本网讯（人事处）为持续深化产教融合、建强“双师型”教师队伍，7月16日上午，学校在濂溪校区办公综合楼举办2026年教师暑期企业实践出征仪式。党委书记刘小强出席仪式，为“江西职业技术大学教师企业实践先锋队”授旗并宣布实践队伍正式出征。党委委员、副校长黄强主持仪式，党委委员、组织部部长石文兵出席。人事处、各二级学院负责人及40余名暑期赴企业实践教师代表参加仪式。
刘小强向全体即将赴企业实践的教师提出殷切期望。他表示，组织教师深入企业一线实践，是落实全校产教融合大会部署、做实产教融合的关键举措。希望全体教师主动对接产业前沿需求，持续更新专业知识，全面参与企业生产运营、技术研发全流程，将企业先进工艺、岗位标准转化为课堂教学资源，做到带着任务赴企、满载成果返校。
黄强在主持时提出具体要求，他强调全体教师要严格遵守企业管理、安全生产及保密相关规定，坚持实干求真，沉到一线钻研技术，切实锤炼实操本领，以良好专业形象展现我校教师风貌。
船舶工程学院奚泉代表全体实践教师接旗并作出承诺，将珍惜本次实践机遇，深耕产业一线，把实践收获转化为育人实效，不负学校培养与嘱托。
据悉，本次暑期集中实践共组织280余名专任教师，分赴沪东中华造船集团、南昌华勤、同方电子等省内外行业龙头企业，覆盖船舶智造、先进制造、数字经济、现代服务等领域，为本年度规模最大的一批岗位实践。为进一步深化产教融合、提升岗位适配度，校领导带队走访沪东中华、广船国际、中船七一五所、吉利汽车等多家行业龙头企业，实地洽谈校企深度合作，逐一落实优质实践岗位、住宿交通保障等事项。
学校高度重视教师企业实践工作，将教师企业实践作为打通校企双向互通的核心载体，引导教师把产业技术、岗位标准引进课堂，同步依托师资力量向企业输出技术服务、输送适配人才，推动教育、人才、产业、创新四条链条深度融合。
下一步，学校将修订完善《教师企业实践管理办法》，通过落实教学工作量抵扣政策、完善评优激励机制、实施全周期闭环管控举措，全方位健全保障、激励、管控一体化配套机制，持续拓宽教师企业实践渠道、丰富实践载体、完善全链条保障体系，以高素质“双师”队伍支撑高水平产教融合职业本科大学建设，为产业转型升级和区域发展持续赋能。
（图/王琪 编辑/杨紫涵 审核/曾劲）
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